Nueva polémica para el ayuntamiento de Soria. El sindicato USO denuncia la creación de un puesto como coordinador de cultura por parte del consistorio. Desde el sindicato se critica la temporalidad del puesto. Piden una apuesta firme por el empleo fijo y dejar atrás las bolsas temporales. Aseguran, contribuyen a precarizar las condiciones de la plantilla. Además, califican de inaceptables las exigencias de titulación en detrimento de otros puestos como el de coordinador de deportes. A sus ojos, se produce un agravio comparativo. Ante ello, el concejal Eder García acusa al sindicato de no haber hecho propuestas en los procesos de negociación colectivos. Además, defiende la transparencia del proceso y la temporalidad de la plaza convocada antes de que se cubra de manera fija, que podrá estar disponible en ocho meses. Respecto al salario, añade que aunque sea un nivel C1, los complementos pertinentes lo elevan a un salario que se aproxima al de otros cargos ofertados por el consistorio como el ya mencionado de coordinador deportivo. Al mismo tiempo, el concejal de personal ha asegurado que desde el ayuntamiento se les ha propuesto participar en la comisión negociadora. Propuesta que,